У Житомирській області може розгорнутися кадровий конфлікт навколо керівництва одного з ключових медичних закладів регіону. Під час засідання профільної комісії обласної ради депутати розглянули звернення щодо діяльності керівника обласної лікарні і можливості його звільнення. Це питання викликало жваве обговорення серед членів комісії та може отримати продовження вже на найближчій сесії.
Депутатка ініціювала питання відповідності керівника посаді
Ініціаторкою розгляду питання стала депутатка Житомирської обласної ради Наталія Онуфрієнко, яка звернулася до колег із вимогою оцінити діяльність очільника обласної лікарні. За її словами, у результаті перевірок, проведених Національною службою здоров’я України, було підготовлено офіційні матеріали, які направили до обласної ради, обласної державної адміністрації та Міністерства охорони здоров’я. У цих документах міститься інформація щодо функціонування медичного закладу та його управління. 0
Депутатка наголосила, що ситуація потребує відкритого розгляду і публічної оцінки. На її переконання, відсутність реакції може мати серйозні наслідки, включаючи ризики для фінансування лікарні та навіть можливі проблеми з ліцензуванням медичного закладу.
Комісія вирішила заслухати позицію керівництва лікарні
Члени постійної комісії не стали одразу ухвалювати радикальні рішення. Натомість було запропоновано отримати офіційні пояснення від керівника лікарні та адміністрації закладу. Депутати наголосили на необхідності всебічного розгляду ситуації, щоб почути всі сторони конфлікту та ухвалити обґрунтоване рішення.
Крім того, ініціаторці звернення доручили підготувати проєкт рішення, який може бути винесений на розгляд депутатського корпусу під час пленарного засідання обласної ради. Такий підхід дозволить розглянути питання у встановленому законом порядку та забезпечити прозорість процесу.
Обласна лікарня продовжує працювати у звичайному режимі
Попри політичні дискусії, сама лікарня наразі функціонує та отримує фінансування відповідно до укладених договорів. Медичний заклад є одним із ключових центрів надання спеціалізованої допомоги мешканцям області, тому будь-які кадрові рішення можуть мати значний вплив на систему охорони здоров’я регіону.
Нинішній керівник медзакладу був призначений у 2024 році після роботи на аналогічній посаді в іншій лікарні області. Його призначення стало частиною кадрових змін у системі обласної медицини, спрямованих на оптимізацію управління та підвищення ефективності роботи закладів охорони здоров’я. 1
Остаточне рішення можуть ухвалити депутати на сесії
Подальша доля керівника лікарні залежатиме від результатів аналізу наданих матеріалів та позиції депутатського корпусу. Якщо відповідний проєкт рішення буде підготовлений, його винесуть на розгляд сесії обласної ради, де депутати зможуть проголосувати за кадрові зміни або залишити ситуацію без змін.
Експерти зазначають, що подібні випадки свідчать про посилення контролю за діяльністю керівників комунальних медичних закладів. У період реформування системи охорони здоров’я питання ефективного управління лікарнями, використання бюджетних коштів і забезпечення стабільного фінансування є особливо актуальними.
Очікується, що після отримання офіційних пояснень від адміністрації лікарні депутати зможуть сформувати остаточну позицію щодо ситуації та визначити подальші кроки. Таким чином, кадрове питання може стати одним із ключових пунктів порядку денного найближчих засідань обласної ради.
